Дефіцит працівників насправді може бути не проблемою для України. Ось чому

Дефіцит працівників – "загальне місце" під час обговорення факторів, що стримують зараз й гальмуватимуть в майбутньому розвиток економіки України та підвищення її продуктивності.

На графіці Roland Berger на даних Меддісона (світовий гуру економетрики) – періоди, коли роль праці (кількість та якість робочих рук) вище, ніж внесок факторної продуктивності (TFP – інститути, ефективність управління, технології). В історії було лише два періоди, коли внесок праці був вищим або порівняним із TFP:

- період бурхливої урбанізації Британії після аграрної, але до промислової революції, коли величезна кількість сільських мешканців їхала в міста або колонії й економіка зростала навіть без технологій;